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Je prépare rarement mes réunionsJe définis parfois un ordre du jourJe planifie systématiquement objectifs, participants et durée
Je découvre le rôle d’animateurJ’ai déjà animé des réunionsJe maîtrise la posture d’animateur
Je n’ai pas encore de style d’animationJe m’adapte aux situationsJe maîtrise plusieurs techniques d’animation
Je participe sans structureJ’utilise parfois des outils collaboratifsJe connais une démarche structurée de résolution de problème
Je fixe rarement des objectifs collectifsJ’essaie de les rendre clairs et atteignablesJe sais mobiliser mon équipe autour d’objectifs motivants
Je n’y prête pas encore attentionJe tente d’ajuster mon langage et mon attitudeJe maîtrise une communication adaptée à chaque interlocuteur